感谢那些依然乐意进厂的年轻人。
正解局出品
最近，美国前总统奥巴马，担任制片人，推出了他的榜首部电影。
更重要的是，这是一部关于我国的电影：“福耀玻璃”老板曹德旺在美国俄亥俄州代顿市投入了近5亿美金，让从前衰落颓废的美国工厂重获重生。
这不只仅一个我国富豪解救美国的故事，更给咱们敲响警钟：
制作业很重要，但更软弱。
实体经济生态一旦打破，复苏便是一件极为困难且绵长的事。
1.凄凉的代顿市
故事要从2008年美国金融危机开端说起。
金融危机让美国经济遭受重创。一年里，美国请求破产的企业和个人总数挨近120万。其间，有7家财物规划在10亿美元以上的大型企业封闭。
闻名的通用轿车，便是其间之一。
通用轿车创建于1908年，曾是国际上最大的轿车制作商。全盛时期，在全球建设了400多座工厂，雇佣超越23万职工，每年有900多万辆轿车销往国际各地，接连77年连任轿车销量全球冠军。
其时有一种夸大的说法是，国际上每一条公路都能看到正在行进的通用轿车。
金融风暴忽然来袭，通用轿车百年基业轰然坍毁。
2009年6月，通用轿车递送破产请求，宣告封闭14家工厂的出产线，2万多个作业岗位消失。
（2008年金融危机是1929年大惨淡后最严峻的经济灾祸）
这批封闭的工厂中，有一家坐落俄亥俄州西南部的代顿市。莱特兄弟的榜首架飞机便是在这里飞上了蓝天，它曾是风景无限的轿车工业城市。
这家工厂在代顿市现已开办了近90年，奉献了当地挨近一半的GDP，许多当地人在这里上班，过着舒畅闲适的中产阶级日子。
这家工厂宣告停产后，10000多个作业岗位被削减。
片中，有个叫吉莉的中年妇女，由于赋闲不能持续付出房贷，房子被银行没收，只能住妹妹家的地下室里。
工厂封闭后，当地政府税收减少了50%。
代顿成为当之无愧的“铁锈地带”。
（代顿市旷费的通用工厂）
2.我国人来了
在美国人感到暗无天日的时分，一家来自我国的企业——福耀玻璃宣告接手这家工厂。
福耀玻璃董事长曹德旺宣告，要投入5亿美元。
这看起来是一件双赢，甚至多赢的生意。
福耀需求拓荒美国商场。
福耀玻璃总部坐落福建福清市，专门出产轿车玻璃，是我国第1、国际第2的轿车玻璃供货商，创始人曹德旺更被称为“玻璃大王”。
曹德旺看来，福耀想要成为全球一流的轿车玻璃供货商，就必须开辟海外商场。而美国作为“车轮上的国家”，是最为重要的海外商场。
所以，福耀从1995年就开端测验全球化，近20年后，总算等来了时机。
关于福耀项目，美国许多地方政府也在抢夺，还供给了许多优惠方针。
而代顿市这座巨大的通用轿车工厂厂房，成为招引福耀的重要要素。当地政府为福耀办公楼免去了15年近800万美元的产权税，一起许诺，假如雇佣超越1500名美国职工，从第3年开端进行补助，5年至少供给100—180万美元补助。在此根底上，州政府还会别的发放1300—1500万美元，雇佣美国人越多，补助会越高。
曹德旺也表明，购买和改造美国工厂花费了3000多万美元，而各方面的补助也差不多3000多万美元，根本是免费拿下了这座工厂。
而美国能源价格也更廉价，比方天然气价格只要我国的1/5，汽油和电则是一半，税收本钱也低了一半左右。
虽然人工比国内贵，各种福利开销也更多，不过归纳下来，曹德旺觉得这依然是一笔合算的生意：
在美国出资100万，企业可以赚60万，而在我国只能拿到42万。
许多当地人对这个新来的我国企业十分生疏，许多人连福耀“FUYAO”怎样读都搞不清楚。
但他们依然十分欢喜，由于，又有了新作业。
美国《华盛顿邮报》也在头版进行了报导。
3.困难的磨合
可是，在“铁锈地带”康复一座工厂是十分困难的。
中美两边都在十分小心肠打听。
曹德旺观察工厂时，有我国负责人问他需不需求在办公室大厅的墙壁上，挂上长城之类的我国画，曹德旺回绝，“就挂美国的吧，入乡随俗。不要去影响他们。”
中美办理层在召开会议时，也会互相错开，小心谨慎，却又都心存警戒。
但抵触依然无法防止。
我国技术员诉苦美国职工动作慢情绪懒散，上班时总是嘻嘻哈哈谈天，还常常作业一瞬间就要求歇息。玻璃的质量做欠好，产值也提不上去。
美国职工则以为，工厂由于寻求产值常常加班，没有给自己供给满足安全和舒适的作业环境，并且，办理太严厉。
还有更大的抵触：工会。
美国职工开端诉苦，要求树立工会的声响越来越多，美国工会安排UAW也介入进来，支撑在福耀工厂内树立工会。
但曹德旺却坚定地回绝树立工会的要求。
由于，美国工会树立的初衷是为了保证工人根本权益，但经过了70多年的发展过程，早已变成官僚安排。
站在企业的视点来讲，工会不断经过谈判为工人提高福利，添加企业本钱不说，还拖慢出产功率。
所以，曹德旺就清晰表明，假如工会进来，那就关门不做了。
许多美国工人也不认同工会，终究，1500多名美国职工中，有868人对立树立工会，比支撑的人数多了近一倍，福耀工厂树立工会以失利告终。
但福耀玻璃仍是十分关怀职工诉求，依然给工人涨了2美元的时薪。
阅历困难磨合，福耀美国工厂榜首年依然亏本4000多万美元，为完成赶快盈余的方针，不得不炒掉一些功率低下的工人。
福耀还裁撤了美方首要办理层，换上了一起有中美日子布景的我国人担任总经理。
一系列整改措施作用马到成功，第2年福耀美国工厂扭亏为盈，完成净利润500多万美元，到2018年，净利润增长到2.4亿美元。
而那些在福耀工厂作业的美国工人，也因之获益。
吉莉总算搬出了妹妹家的地下室，在城里租了一套小公寓，又具有了独立的日子空间。
4.这仅仅美国实业困难复苏的一个比方
21世纪前10年，美国丢失 570 万个制作业工作岗位，制作业的工作根底减少了近1/3。
金融危机之后，美国政府一直把提振制作业作为经济复苏的重中之重。
奥巴马就任后，先后推出《重振美国制作业结构》、“先进制作业伙伴关系方案（AMP）”、《制作业促进法案》等方针。
特朗普声称，制作业“不只添加了咱们的作业岗位和薪酬，更重要的是在培育‘美国精力’”。他一边把国内企业所得税率从35%降至15%，另一边，对把制作业迁至美国国外的企业征收35%的惩罚性关税。
比方，特朗普曾在交际媒体揭露炮轰丰田轿车。
可是实际却很严酷。
本年上半年，美国工业产出和制作业产出接连两个季度下滑，7月美国工业出产下滑0.2%，其间制作业产出下降0.4%，自2018年12月以来制作业降幅已超越1.5%。
没错，美国有廉价的土地、税收优势，水电气等能源价格也廉价。
可是，美国普通人现已不适应制作业了。
2006年的一个查询，其时通用轿车在职职工每小时用工本钱（包含福利）高达73.26美元，而日本丰田公司只要48美元。通用均匀每年还需付出70亿美元，来供养超越49万退休职工，均匀1个在职职工就要养活3个退休工人。
曾有人计算过，每一辆通用轿车制作本钱中，就有1400美元是用于职工的退休金和医疗保险。
可以说，通用轿车在很大程度上，是被高福利拖死的。
哪怕是在通用破产后，工人们还在怀念着29美元时薪的韶光。
而在全球化年代，竞赛也是全球化的。
福耀曾安排美国办理人员，来福清总部学习我国工厂的办理和出产形式。
美方代表看着每天可以出产7000片玻璃的流水线，被我国工人的高功率震动了。开工前我国工人规整列队、报数，精力状态也和懒散的美国工人形成了明显的比照。
美方代表回去之后，企图把我国总部的办理方式用在美国工人上，成果并不见效。终究，一位美方办理人员无法地说，美国工人大部分便是为了来拿薪酬的。
这才是美国制作业衰落的要害原因，人作为制作业生态中最重要的要素，现已发生变化。
由俭入奢易、由奢入俭难。
美国人现已不适应制作业了。就连富士康在威斯康辛州的工厂，也由于很难在美国当地招到工程师和其他工人，方案从我国派人。
从这个意义上来说，咱们要感谢那些不论是在东莞，仍是昆山，或许全国其他地方，依然乐意进厂的年轻人。
